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年底即将来临,公司年会方案的编写应当注意些什么呢?

日期:2019-12-18

1、年会主题是核心

策划年会首先要清晰的知道公司员工的年龄层及企业的文化风格,正式一些的年会可以是八个字的正主题,加上带有公司全称的子标题,如“聚力前行筑梦远航”厦门xxx公司2020尾牙年会;又或者年轻时尚的激励标语“趁年轻赢未来”xxx公司2019年会晚宴;又或者一句充满激情的一句简洁语“年轻就要冲”,等等,找到适合自己公司的年会主题定位,能给员工、外界留下一个好品牌形象!

2、年会场地精心选择

现在可选择的场地越来越多,可以正式些,找个星级酒店,尽享酒店的配套服务与年会尾牙;也可以去选择一个适合自己企业风格的创意空间,借空间的文化呼应企业的文化;又或者可以很豪,带着全体伙伴们,包一个娱乐场,、一个酒吧、一个户外基地,尽情的让团队之间相互互动,增加凝聚力。

3、年会策划创意环节

年会基本形式都是一样,年度工作汇报、颁奖激励、抽奖互动、娱乐节目、答谢晚宴,如何将这些环节玩出新意,就需要组织者与策划公司共同探讨,找到最适合自己的年会创意方式。

4、年会互动不可少

很多企业的年会,舞台热热闹闹,台下低头默默吃饭,这样的企业年会不仅不能提升团队凝聚力,相反降低了员工对公司的信心。年会组织者,应充分利用起互动拍照、游戏环节,让员工在签到的一个小时时间内,充分地参与融入到企业年会中,可以是一个有趣的互动拍照区,一个是一个充满参与性的DIY;“参与进来”是年会不可或缺的一个部分。

5、借助前沿科技

年会的传播影响力,是市场部或者品牌部最希望看到的,年会传播力度越大,对市场,对品牌都是一个极大的帮助,借助一些前沿传播科技等,让你们公司的年会传遍自媒体,赢得良好的口碑吧!

 
 
 

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